مدیر اجرایی

توضیحات آگهی

مهارت های مورد نیاز توسعه و نظارت بر عملیات Operations راهبری و نظارت مستقیم بر تیم های فروش پشتیبانی و اجرایی جهت تضمین بالاترین سطح بهره وری سیستم سازی و استانداردسازی Systematization استقرار نظارت و پایش مستمر SOPها رویه های استاندارد عملیاتی برای خروج سازمان از فردمحوری و حرکت به سمت سیستم محوری مدیریت سرمایه های انسانی HR Culture برنامه ریزی دقیق برای جذب استعدادها ارتقای انگیزه تیمی و ایجاد هماهنگی کامل بین دپارتمان های مختلف وظایف کلیدی معماری فرآیندها طراحی مستندسازی و پیاده سازی دقیق فرآیندها SOP و اطمینان از اجرای بی نقص آن ها توسط تمامی اعضای تیم کنترل و مانیتورینگ شاخص ها KPIs تدوین KPI برای بخش های مختلف پایش مداوم آن ها و ارائه گزارش های تحلیلی و هفتگی به CEO همراه با راهکارهای بهبود Action Plans رفع گلوگاه های اجرایی هماهنگی بین بخش ها فروش مارکتینگ پشتیبانی و تصمیم گیری های سریع در شرایط بحرانی و حل مسئله Problem Solving برای جلوگیری از توقف جریان کار توسعه و رهبری تیم مدیریت منابع انسانی شامل نیازسنجی جذب آنبوردینگ و ارزیابی عملکرد پرسنل جهت ساخت یک تیم باانگیزه و خودکارآمد مدیریت ابزارها نظارت بر استفاده صحیح تیم ها از ابزارهای مدیریتی CRM نرم افزارهای مدیریت پروژه و ERP شرکت حقوق و مزایا پرداخت به موقع حقوق هدیه های سازمانی بن خرید سازمانی محیط کاری کاملاً حرفه ای ساختارمند و با فضای رشد نامحدود تهران شهر قدس تمام وقت بازلی دفتر مرکزی مدیر میانی جنسیت تفاوتی ندارد مد و کالاهای لوکس