کارشناس آموزش و توسعه منابع انسانی

توضیحات آگهی

شرح وظایف و مسئولیتها
شناسایی و تحلیل نیازهای یادگیری و توسعه کارکنان و مدیران بر اساس اهداف کسبوکار و شکافهای شایستگی
طراحی و اجرای برنامههای یادگیری و توسعه متناسب با سطوح مختلف سازمان
مشارکت در طراحی مسیرهای یادگیری Learning Paths و برنامههای توسعه فردی IDP
طراحی و اجرای برنامههای توسعه شایستگیهای رهبری و مدیریتی Leadership Development
مشارکت در طراحی و پیادهسازی برنامههای کوچینگ منتورینگ و یادگیری حین کار
طراحی و بهکارگیری روشهای نوین یادگیری شامل آموزش ترکیبی یادگیری دیجیتال و یادگیری تجربی
ارزیابی اثربخشی برنامههای آموزشی و تحلیل تاثیر آنها بر عملکرد و توسعه شایستگیها
مدیریت و پایش اجرای تقویم آموزشی و همکاری با مدرسان و تامینکنندگان خدمات یادگیری
مشارکت در توسعه زیرساختها فرآیندها و ابزارهای مدیریت یادگیری سازمان
پایش شاخصهای کلیدی آموزش و توسعه و تهیه گزارشهای تحلیلی و مدیریتی
مهارتها و تخصصهای موردنیاز
حداقل 4 سال تجربه مرتبط در حوزه آموزش و توسعه منابع انسانی
تسلط به فرآیندهای نیازسنجی طراحی اجرا و ارزیابی اثربخشی آموزش
آشنایی با مدلهای شایستگی و چارچوبهای توسعه فردی و مدیریتی
شناخت روشهای نوین یادگیری و تجربه کار با سامانههای مدیریت یادگیری LMS
توانایی طراحی و مدیریت پروژههای توسعهای و همکاری موثر با ذینفعان
برخورداری از تفکر سیستمی مهارت تحلیل داده تسهیلگری و حل مسئله
تسلط به نرمافزارهای Excel و PowerPoint و آشنایی مناسب با زبان انگلیسی
تحصیلات کارشناسی یا کارشناسی ارشد در رشتههای مدیریت منابع انسانی مدیریت روانشناسی صنعتی و سازمانی علوم تربیتی یا رشتههای مرتبط
شرکت اکتوورکو
دسته بندی منابع انسانی جذب و استخدام
نحوه همکاری تمام وقت
نوع همکاری حضوری
مدرک تحصیلی مدیریت منابع انسانی
سابقه کار کارمند کارشناس
حقوق توافقی
شهر تهران